🐚 자기주도적 근무 환경
SoftlyAI는 구성원이 지닌 개성과 탁월한 역량의 힘을 믿습니다.
- 팀 / 직무 / 직책 구분없이 의견을 제시하고, 주도적으로 진행하며, 결과에 대한 책임을 집니다.
- 지속적인 성과를 통해 최종 의사 결정권을 갖고 진행할 수 있는 일의 범위도 점차 확장시킬 수 있습니다.
- 자율과 책임으로 일을하며 주도적으로 회의를 기획하고 진행할 수 있습니다.
- 치열하게 토론한 후, 결정된 사항은 존중합니다.
- 합의된 미팅 시간을 준수하며 몰입을 잘 할 수 있는 시간에 자유롭게 출퇴근 합니다.
🥕 탁월한 동료들과의 활발한 피드백
공동의 목표를 갖고 함께 달려나가는 동료들과 함께합니다.
- 위클리 미팅과 데일리 프로덕트 스탠드업 미팅을 통해 업무 진행상황과 피드백을 공유합니다.
- 동료가 성장하길 바라는 마음을 바탕으로 개선점을 솔직하게 말합니다.
- 빠르게 해결되지 않는 문제의 답을 혼자 찾기 위해 애쓰지 않고 동료와 의견을 나누며 논의를 고도화 해나갑니다.
- 직무가 다른 동료일지라도 배울점이 있다면 참고해서 내 것으로 만듭니다.
🏎️ 더 빠른 실패와 성장을 위한 시도
10번을 실패해도 단 한번의 성공이 있다면, 그 성공을 응원합니다.
- 팀의 목표를 달성하기 위해 빠르게 학습하고 실행합니다.
- 처음부터 성공할 수 없다는걸 이해하고, 실패를 두려워하지 않습니다.
- 더 빨리 실패를 선언하고, 얻은 경험을 공유해 다음을 향해 용기있게 나아갑니다.
- 바보같은 질문은 침묵보다 훌륭합니다. 모르는 것을 투명하게 소통하고 질문하는 것을 권장합니다
📑 모든 지식의 기록화
정보가 왜곡 또는 손실되지 않도록, 더 나아가 효율적인 소통과 업무 추진을 위해 기록을 남깁니다.
- 모든 회의 내용은 Notion의 미팅노트 형태로 기록합니다.
- 진행하는 업무는 Notion을 활용해 태스크와 에픽, 그리고 프로젝트 단위로 관리합니다.
- 기록된 모든 데이터는 팀 / 직무에 무관하게 누구나 바로 열람해 확인할 수 있습니다.
👁️🗨️ 일의 본질에 집중
SoftlyAI는 인공지능을 통해 세상에 없던 제품과 서비스를 만들고자 합니다.
- 일상적으로 해오던 업무라도 필요성과 중요성을 점검하고, 더 나은 방안으로 개선될 방법을 모색합니다.
- 가장 큰 임팩트를 만들 수 있는 일에 집중하며, 지금 해결해야 하는, 가장 중요한 일에만 집중합니다.
- 팀 전체가 신속한 업무 리듬을 유지하고 강화하기 위해 동료의 속도감을 높여주는 데에 필요한 것들을 진취적으로 지지합니다.
🗯️ 업무 프로세스 최적화
업무를 위한 일을 만들지 않기 위해 지속적으로 워크프로세스를 최적화 합니다.
- 정기 미팅의 필요성을 불시에 검토하고, 개선 방안을 고민합니다.
- Slack과 Notion, 그리고 Gathertown 등 을 활용한 비동기 소통 방식을 활용해 불필요한 미팅을 최소화 합니다.
- 미팅 참여 여부는 주최자와 소통해 능동적으로 결정합니다.
- 미팅 전 아젠다를 미리 준비해 효율적인 미팅을 진행합니다.
- 미팅 끝에는 반드시 구체적인 액션 아이템과 담당자, 그리고 마감일을 결정합니다.